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Vice President / Leiter Software Development (m/w/d) inkl. Remote-Anteil gesucht
Werden Sie ALL IN! als Vice President / Leiter Software Development (m/w/d) inkl. Remote-Anteil
Als Pionier im Digital Health schlägt unser Herz für die Entwicklung und Umsetzung neuer Technologien. Für die nächste Stufe der E-Health Evolution suchen wir kreative Köpfe, die Spaß an der Arbeit mit vielfältigen Technologien, eigenen Gestaltungsspielräumen und der beruflichen Weiterentwicklung haben.
Ihr Beitrag:
• Sie leiten und motivieren Softwareentwicklungs-Teams mit 50-100 Mitarbeitenden mit dem Ziel, diese auch überfachlich weiterzuentwickeln
• Sie sind in enger Abstimmung mit Geschäftspartnern und profitieren hierbei von Ihrer fundierten Erfahrung in der Rolle des CTO bzw. Delivery Managers eines IT-Entwicklungs-Dienstleisters im Enterprise-Umfeld
• Ihre Erfahrung mit der Architektur komplex verteilter Systeme hilft Ihnen dabei, die Verantwortung für die Enterprise Software Architektur im Einklang mit den strategischen Zielen der Business Unit zu übernehmen
• Die formale und inhaltliche Ausgestaltung von agilen Scrum Prozessen sowie das zielgruppengerechte Reporting von KPIs sind Ihnen nicht fremd; zudem fördern Sie gerne die interdisziplinäre Zusammenarbeit
• Durch Ihr innovatives Mind-Set, Ihre Motivation und Performanceanalysen bauen Sie Ihren Entwicklungsbereich stetig aus
Das bringen Sie mit:
• Abgeschlossenes Studium im Bereich IT, z. B. in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Softwareengineering oder Computer Sciences
• Mehrere Jahre Berufserfahrung in der Führung und Motivation von IT-Entwicklungsteams im Projektumfeld sowie idealerweise als Delivery Manager eines IT-Entwicklungsdienstleisters im Enterprise-Umfeld
• Sehr gutes Verständnis von Softwarearchitektur komplexer verteilter Systeme sowie von Softwaretechnik mit dem Schwerpunkt Anwendungsentwicklung mit hohen Privacy- und Security-Anforderungen in einem regulierten Marktumfeld
• Ihre starken kommunikativen Fähigkeiten helfen Ihnen technisch komplexe Sachverhalte Zielgruppengerecht zu erläutern; zudem haben sie eine ausgeprägte unternehmerische Denkweise
• Sie zeichnen sich zudem durch Organisationsgeschick sowie Durchsetzungsstärke aus und haben Freude an einem großen Gestaltungsspielraum
• Regelmäßige Dienstreisen innerhalb Deutschlands stellen für sie kein Problem dar
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Das können Sie von uns erwarten:
• Einen sicheren digitalen Bewerbungs- und Onboarding-Prozess während der COVID-19 Pandemie
• Einen krisensicheren unbefristeten Arbeitsplatz
• Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven innerhalb unseres wachsenden Unternehmens
• Digitales Feel Good Management mit vielfältigen Angeboten für Ihre Gesundheit, z. B. Home-Workouts, Ernährungsberatung, Mentaltrainings, etc.
• Moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten, Mitarbeiterrabatte, u. v. m. sorgen für ein angenehmes Arbeitsumfeld
• Alles für Ihr Wohlbefinden und noch mehr Flexibilität an einem Ort; Kita, kostenfreies Fitness Studio; sowie Zuschuss zum Mittagessen im eigenen Bistro
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